https://ars-provence-alpes-cote-dazur-recrute.talent-soft.com/handlers/offerRss.ashx?LCID=1036&Rss_Entity=2071 fr-FR https://ars-provence-alpes-cote-dazur-recrute.talent-soft.com/Pages/Offre/detailoffre.aspx?idOffre=6266&idOrigine=2329&LCID=1036&offerReference=2026-6266 Conception et pilotage des politiques/Pilote opérationnelle / opérationnel de dispositif ou projet TITULAIRE FONCTION PUBLIQUE / UCANSS Marseille <b>Métier : </b>Conception et pilotage des politiques/Pilote opérationnelle / opérationnel de dispositif ou projet<br /> <b>Nature de l'emploi : </b>TITULAIRE FONCTION PUBLIQUE / UCANSS<br /> <b>Description du poste : </b><br /> Le service Personnes Agées a pour mission de mettre en œuvre le pilotage des établissements répondant aux besoins en lien avec les partenaires institutionnels. Le chargé de mission contribue à l’élaboration et à la mise en œuvre de la politique régionale de santé, en traitant les informations techniques, réglementaires et budgétaires des structures relevant des domaines d’intervention de l’agence. Gestion d’un portefeuille d’établissements : Instruction des CPOM  Suivi des autorisations. Instruction des EPRD et ERRD. Suivi des évaluations Suivi et accompagnement des établissements... Il contribue à l’élaboration de la politique régionale de santé, en pilotant la mise en place et en s’assurant de la cohérence de structures d’accueil . En lien avec les différents schémas régionaux et départementaux, il s’assure de l’opportunité des demandes de recomposition de l’offre sur le territoire. Il supervise l’animation de la politique publique sur le territoire de santé Pilote les dispositifs d’accompagnement et d’accueil. Participe a l’ensemble des coopérations et plus particulièrement : Déploie de manière coordonnée les Accueils de jour. Contrôle et évalue des actions financées  Participe à l’élaboration du diagnostic territorial   A des relations privilégiées avec les partenaires  Participation aux contrôles, inspections et visites de conformité: Planification, organisation, préparation et coordination des inspections et des visites de conformité Réalisation des inspections, contrôles et visites de conformité, Co-rédaction et signature des rapports  Désignation en qualité de Cheffe de projet PAI SEGUR pour assumer les tâches suivantes : Est responsable de la qualité de l’accompagnement fait par l’agence auprès des acteurs de santé ayant un projet d’investissement Intervient en amont de la validation d’un soutien de l’agence dans l’élaboration du projet et en aval dans le soutien à sa bonne mise en œuvre Est le gardien du respect des délais, de la réalisation des objectifs, des conditions de réalisation du projet, et des budgets Renseigne la fiche projet du projet dont il est responsable. Garantit la production d’analyses en s’appuyant sur l’ensemble des compétences nécessaires Réalise un reporting régulier sur ces différents points aux directions départementales, aux directions métier et à la direction générale  Instruit le dossier remis par l’établissement / la structure et renseigne l’avis du CRI Fait le lien avec l’ingénieur régional immobilier pour que celui-ci instruise le projet Fait le lien avec le directeur de projet SEGUR Numérique de son territoire pour avoir son avis sur le projet Remplit la trame Revue de Projet d’Investissement (RPI) en vue du CRI de suivi du projet Présente le dossier en CRI  Rédige la décision du CRI à destination du promoteur/porteur Assure la gestion administrative et financière du projet Assume le pilotage du projet et les revues annuelles.<br /><br /> Connaissances  Environnement institutionnel et administratif Environnement professionnel et partenarial (milieu associatif, entreprises, professionnels du domaine dont professionnels de santé, experts…) Dispositifs relatifs à la politique des personnes âgées Règles d’allocation de ressources Finances publiques et gestion budgétaire Autorisations d’activités médico-sociales Principes et méthodes de l’inspection et / ou contrôle Référentiels et bonnes pratiques afférentes au secteur d’intervention Outils bureautiques et informatiques Principes et méthodes de l’évaluation Cadre légal et réglementaire de la santé publique Principes et outils de la démarche de projet Savoir-faire Mettre en œuvre les techniques de la négociation professionnelle Accompagner-conseiller Créer et animer un réseau  Travailler en mode projet Animer des équipes pluridisciplinaires Travailler en partenariat Organiser et coordonner un dispositif d’audit/d’évaluation Planifier des activités et échéances  Utiliser les techniques rédactionnelles Réaliser un diagnostic/une analyse Mettre en œuvre des méthodes d’inspection et de contrôle Savoir-être nécessaire Avoir le sens de la diplomatie / médiation  Donner du sens pour mobiliser Travailler en équipe  Avoir le sens de l’écoute et du dialogue Faire preuve d’aisance dans la prise de parole en public Représenter l’ARS  Faire preuve de rigueur Travailler en autonomie  Faire preuve d’adaptation professionnelle <br /> <b>Lieu : </b>Marseille<br /> <b>Niveau d'études min. requis : </b>BAC+3 (Niveau II)<br /> Tue, 12 May 2026 12:47:44 Z