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Information

Animateur(trice) territorial(e) de santé publique H/F

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Détail de l'offre

Informations générales

Référence

2026-6866  

Date limite de candidature

27/11/2026

Description du poste

Métier

Conception et pilotage des politiques - Pilote opérationnelle / opérationnel de dispositif ou projet

Intitulé du poste

Animateur(trice) territorial(e) de santé publique H/F

Nature de l'emploi

TITULAIRE FONCTION PUBLIQUE / UCANSS

Statut du poste

Susceptible d'être vacant

Versant

FPE

Description de la mission

Présentation du service


Le service Personnes âgées et Autonomie fait partie du département Animation Territoriale.


Il déploie la politique d’accès aux soins en faveur des personnes âgées.


Il exerce les missions régaliennes d’autorisation et de contrôle des ESMS, et suit les MSP, les CPTS et les centres de santé.


Au sein du service, vous contribuez à la mise en œuvre du schéma régional d’organisation médico-sociale dans le champ de la dépendance.


Vous favorisez les coopérations et la contractualisation de l’ARS avec les acteurs médico-sociaux.


Vous suivez, avec les services du conseil départemental, les projets des établissements de compétence conjointe et la contractualisation des EHPAD.


Vous participez à l’inspection, au contrôle et à l’évaluation des établissements et services.


En lien avec la direction des soins de proximité, vous contribuez au déploiement des structures d’exercice coordonné : suivi des projets, financement et mise en œuvre sur le territoire.


Vos activités s’organisent autour de deux axes.



  • Suivi des établissements et services pour personnes âgées

  • suivi de la politique de recomposition de l’offre à domicile et en ESMS ;

  • suivi des actions expérimentales (CRT, PASA de nuit, UHP, IDE de nuit, etc.) ;

  • suivi des projets de reconstruction et de réhabilitation des EHPAD ;

  • poursuite de la mise en œuvre de la réforme des SAD mixtes ;

  • analyse des évaluations de la qualité ;instruction des projets déposés dans le cadre des appels à candidatures.


 



  • Suivi des structures d’exercice coordonné et des dispositifs d’accès aux soins

  • suivi du dispositif Médecin Solidaire ;

  • suivi des CDS et des MSP : nouvelles installations, actualisation des projets de santé, actions de gestion des risques en collaboration avec la référente SSE de la DD84, labellisation France Santé ;

  • suivi du déploiement des dispositifs France Santé et Docteurs juniors.

Profil

Connaissances 



  • Réaliser un diagnostic et une analyse

  • Élaborer et renseigner des tableaux de suivi des activités

  • Mettre en œuvre les techniques de négociation professionnelle

  • Optimiser l’utilisation des ressources au regard des besoins du territoire

  • Maîtriser les techniques rédactionnelles administratives

  • Respecter les échéances et les plannings


Savoir-faire



  • Réaliser un diagnostic et une analyse

  • Élaborer et renseigner des tableaux de suivi des activités

  • Mettre en œuvre les techniques de négociation professionnelle

  • Optimiser l’utilisation des ressources au regard des besoins du territoire

  • Maîtriser les techniques rédactionnelles administratives

  • Respecter les échéances et les plannings


Savoir-être nécessaire



  • Sens de la diplomatie

  • Autorité et leadership

  • Gestion des situations conflictuelles

  • Capacité à représenter l’institution


 

Catégorie

A

Temps plein

Oui

Localisation du poste

Localisation du poste

Europe, France, Provence-Alpes-Côte d'Azur, Vaucluse (84)

Lieu

Avignon

Critères candidat

Niveau d'études min. requis

BAC+3 (Niveau II)

Niveau d'expérience min. requis

3 ans ou plus

Documents à transmettre

L'envoi du CV est obligatoire

Niveau

Niveau 6

Description du poste (Suite)

Groupe d'appartenance RIFSEEP (1 à 4)

3

Poste ouvert aux contractuels ?

Oui

Informations complémentaires

Informations complémentaires

Les candidatures sont à remplir sur :


https://ars-provence-alpes-cote-dazur-recrute.talent-soft.com/accueil.aspx?LCID=1036


 


Rejoindre l'ARS Paca, c’est bénéficier d’un environnement de travail socialement engagé :


- Une flexibilité du travail : la possibilité de télétravailler après 3 mois d'ancienneté selon le service concerné


- Un équilibre des temps de vie : bénéficiez jusqu'à 50 jours de congés dès la première année, puis 58 jours après un an


- Une prime mensuelle et annuelle dès 12 mois d’ancienneté pour les agents non titulaires et application du RIFSEEP pour les titulaires


- Un accompagnement personnalisé pour les personnels en situation de handicap


- La prise en charge des transports en commun à hauteur de 75% compatible avec un forfait mobilité durable


- La possibilité d’un forfait mobilité durable pour l'utilisation de cycles sur les trajets domicile-travail


- Un accès à des prestations dans différents domaines : loisir, sport, culture et social


 


Les informations vous concernant seront informatisées. Elles seront, bien évidemment, traitées de façon confidentielle. Conformément au Règlement Général de Protection des Données, nous vous informons que vous disposerez d'un droit d'accès, de rectification et de suppression des informations vous concernant. Vous pouvez exercer ce droit auprès du délégué à la protection des données : ars-paca-dpo@ars.sante.fr

Télétravail possible

Oui

Management

Oui

Demandeur

Date de prise de poste souhaitée

04/01/2027

Pièces jointes

Fiche de poste (Visible Candidat)

Fiche de poste_animateur territorial .pdf (256 Ko) Télécharger la pièce jointe 

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