Le poste est rattaché au département de l'animation territoriale de la délégation départementale des Alpes-Maritimes.   

Le service autonomie et bientraitance pilote et coordonne les politiques publiques en faveur des personnes âgées (PA) et  des personnes en situation de handicap (PH) (financement, suivi et contrôle des dispositifs et ESMS, animation partenariale notamment) tout en s’assurant de la qualité et de la performance des ESMS, grâce à la cellule dédiée qui agit en transversalité avec les unités PA et PH. 

Le responsable adjoint du service autonomie et bientraitance encadre les unités personnes âgées et personnes en situation de handicap du service en garantissant la réalisation des missions réglementaires relevant du fonctionnement des ESMS. 

En tant qu’adjoint du responsable, il assure sa suppléance en son absence.

Il représente le service dans les instances de coordination, de décisions avec les partenaires internes et externes à l’ARS (conseil départemental, éducation nationale).

Missions :

Participer, en lien avec la responsable, à la définition des orientations de ses domaines d’activités 
Accompagner les agents du service dans leur développement de compétences et leurs productions
Favoriser l’émergence de projets transversaux médicosociaux, favoriser la mutualisation et l’articulation des projets et de l’offre aux besoins de la population dans le cadre d’une politique concertée et au moyen de l’animation territoriale
Favoriser un travail collaboratif resserré avec les partenaires des champs PA et PH 
Piloter le suivi des missions réglementaires relevant du fonctionnement des ESMS PA et PH : contractualisation, contrôle budgétaire, autorisations
Piloter la thématique des inspections : programmation, participation à des inspections, suivi des inspections
Représenter le service dans les réunions et instances

connaissances :

environnement institutionnel de l'ARS PACA dans le champ concerné (partenaires - acteurs de santé..) 

politiques publiques interministérielles

Règles générales d’organisation et fonctionnement des établissements

savoir faire : 

animer une équipe

être force de proposition

décliner ou définir une stratégie

Concevoir les modalités opérationnelles et les outils de mise en œuvre des politiques

Adapter l’organisation et les méthodes de travail

Savoir être :

autorité et leadership

autonomie

sens de l'initiative

capacité d'adaptation

appétence pour le travail en équipe

Les candidatures sont à déposer sur le site : 

https://ars-provence-alpes-cote-dazur-recrute.talent-soft.com/

Le dossier de candidature devra comprendre les éléments suivants :  

Pour les fonctionnaires :
- Lettre de motivation
- CV
- dernier entretien d'évaluation
- dernière situation administrative

Pour les agents contractuels :
- Lettre de motivation
- CV
- dernier entretien d'évaluation
- le(s) contrat(s) de travail accompagné(s) des attestations

Les informations vous concernant seront informatisées. Elles seront, bien évidemment, traitées de façon confidentielle. Conformément au Règlement Général de Protection des Données, nous vous informons que vous disposerez d'un droit d'accès, de rectification et de suppression des informations vous concernant. Vous pouvez exercer ce droit auprès du délégué à la protection des données : ars-paca-dpo@ars.sante.fr